Le deuxième appel de propositions du Fonds pour l’écosystème de la SFE est maintenant fermé. Ci-dessous voir la liste des organismes sélectionnés.
Projets Nationaux
| Organisation | Récipiendaire du Fonds pour l'écosystème de la SFE (2018) | Description du projet |
|---|---|---|
| Women Enterprise Societies of BC (Colombie-Britannique) |
Oui | Ce projet soutiendra plusieurs initiatives, notamment la formation à l'entrepreneuriat dans les universités afin d'accroître la diversité des genres parmi les étudiants et les professeurs fondateurs d'entreprises en STIM; l'acquisition de l'état d'esprit de croissance chez les entrepreneures en début de carrière; l'éducation des entrepreneures au sujet des stratégies de croissance éprouvées, y compris l'exportation, la diversité des fournisseurs et l'exploration des investissements en capital dans leur entreprise; et la mise en place d'un mentorat par les pairs pour les entrepreneures dans les étapes avancées de leur cheminement commercial (au moins cinq ans). |
| York University (Ontario) |
Oui | Ce projet s'appuiera sur les services élaborés dans le cadre du projet de 2018. ELLA Canada fournira un soutien universel, en ligne et en personne, aux entrepreneures à toutes les étapes de leur parcours entrepreneurial, de l'idéation à la mise à l'échelle. ELLA Express est un programme à rythme libre conçu pour doter les participantes des connaissances et des outils nécessaires pour lancer ou développer leur entreprise. Le programme ELLEvate donne par la suite accès à un accompagnement, à un mentorat, à des ateliers et à des conversations de co-élaboration. Le programme ELLA Altitude soutiendra la mise à l'échelle sur le plan national et international et sera ouvert aux entrepreneures en phase avancée, aux diplômées de nos autres programmes ou aux personnes recommandées par les partenaires des centres régionaux. |
| Women Business Enterprises of Canada Council (WBE Canada) (Ontario) |
Non | Ce projet fera progresser la certification pour y inclure les qualifications et les capacités des fournisseurs, en mettant l'accent sur les services commerciaux et professionnels, qui constituent une force des femmes entrepreneures. Le projet vise à éliminer ces obstacles par la création de possibilités d'accès rapide pour les entreprises canadiennes appartenant à des femmes, en fournissant une évaluation des risques liés à la chaîne d'approvisionnement et une vérification des capacités. |
| Fondation Asie Pacifique du Canada | Oui | Ce projet s'appuiera sur les travaux soutenus dans le cadre du projet du Fonds pour l'écosystème de 2018. Il s'agira notamment de multiplier les missions commerciales en Asie du Sud-Est réservées aux femmes et d'élargir les activités de réseautage du Réseau international des femmes canadiennes (CanWIN). Le projet proposé offrira des services de renforcement des capacités et d'appui au commerce adaptés aux femmes entrepreneures, afin de renforcer leurs connaissances et leur confiance en vue d'exporter vers les marchés asiatiques et de les encourager à tirer parti de cette occasion. |
| Fédération des agricultrices du Québec (FAQ) (Québec) |
Oui | Ce projet soutiendra les femmes dans le secteur agricole grâce à des groupes bilingues de co-développement professionnel, au déploiement d'un programme de mentorat individuel dans tout le Canada, à la mise en œuvre d'une formation de soutien à l'entrepreneuriat et à l'élargissement du programme Dimension E au Canada. |
| L'Association des femmes autochtones du Canada | Oui | Ce projet poursuivra et élargira les services offerts par #BeTheDrum : poursuite et développement de l'offre de mentorat et de soutien; organisation de 48 ateliers ou cercles de soutien par an; enrichissement de l'annuaire des entrepreneurs afin d'y inclure une carte superposée des ressources pour les entrepreneurs; élaboration d'une édition annuelle de Kci-Niwesq mettant en avant les initiatives et les entrepreneurs de #BeTheDrum; amélioration de l'accessibilité au niveau local par la mobilisation des partenaires et la création de postes de navigateurs régionaux afin de mieux répondre aux besoins particuliers des femmes autochtones, des entrepreneurs bispirituels, transgenres et de genre différent. |
| Centre for Women in Business at Mount Saint Vincent University (Nouvelle-Écosse) |
Oui | Ce projet soutiendra le programme « Greater Heights of Growth », qui aide les entreprises dirigées par des femmes ayant un chiffre d'affaires supérieur à 1 million de dollars à prendre de l'ampleur grâce à un programme de 12 mois qui offre une formation et un accompagnement par des pairs en matière de compétences commerciales cruciales, menant à la création d'emplois et à l'expansion sur de nouveaux marchés. Le programme Grow Now, mis en œuvre en partenariat avec Volta, fournira un accompagnement pas à pas qui aidera les entreprises technologiques émergentes (100 000 $ et plus de revenus) à élaborer des plans de croissance stratégiques en utilisant un cadre d'objectifs et de résultats clés. En outre, le Centre pour les femmes en affaires mettra sur pied un programme en ligne pour former des conseillers d'entreprise en mettant l'accent sur les besoins des femmes fondatrices d'entreprises technologiques. |
Projets multirégionaux
| Organisation | Récipiendaire du Fonds pour l'écosystème de la SFE (2018) | Zone de couverture | Description du projet |
|---|---|---|---|
| United Chinese Community Enrichment Services Society (S.U.C.C.E.S.S) (Colombie-Britannique) |
Oui | C‑B, AB, SK, ON, QC, N‑B | Ce projet soutiendra la mise en œuvre du projet IWEP (Integrated Women's Entrepreneurship Project ou projet intégré d'entrepreneuriat féminin), qui permettra aux femmes entrepreneures mal desservies d'avoir accès à une formation en ligne, à des réseaux locaux de mentors, à un soutien global et aux ressources dont elles ont besoin pour démarrer, prendre de l'ampleur et accéder à de nouveaux marchés. Il s'appuiera sur le projet de fonds pour l'écosystème de la Stratégie pour les femmes en entrepreneuriat (SFE) de 2018 que S.U.C.C.E.S.S. a administré en travaillant avec des organisations expérimentées dans le soutien aux entrepreneures dans plusieurs provinces du pays pour offrir un modèle asynchrone. |
| Alberta Women Entrepreneurs Association (Alberta) |
Oui | C‑B, AB, SK, MB, ON, QC, T‑N | Ce projet permettra d'offrir une gamme de programmes de transformation numérique en partenariat avec les membres intéressés d'OEFC (Organisations d'entreprises de femmes du Canada). Grâce à ce programme, les entrepreneures obtiendront de l'aide à élaborer et à mettre en œuvre des stratégies numériques pour faire croître leur entreprise. Un contenu spécialisé, des services de soutien complets et des conseillers experts seront fournis. |
| Saskatchewan Food Industry Development Centre Inc. (Saskatchewan) |
Oui | AB, C‑B, MB, TNO, ON, QC, SK, YK | Ce projet se concentrera sur l'amélioration et l'élargissement des services du projet financé par la SFE de 2018 et augmentera la portée dans huit provinces et territoires en se concentrant uniquement sur les entrepreneures agroalimentaires rurales, autochtones, de moins de 39 ans et nouvelles arrivantes. Le programme AWESOME fournit des services de création et de croissance d'entreprises par le biais d'une formation individuelle ou en groupe, comprenant des activités de mentorat ou d'encadrement dans le cadre du projet. Le projet vise à soutenir les entrepreneures dans l'idéation et le prototypage de nouveaux aliments et boissons. |
| Manitoba Women's Enterprise Centre Inc. (Manitoba) |
Oui | C‑B, AB, SK, MB, ON, QC | Ce projet soutiendra le programme SCW (programme d'ateliers sur la force collective Strength in Community Workshops), qui est une série en trois parties d'ateliers virtuels interactifs et facilités visant à répondre aux besoins exprimés par les entrepreneures en matière de possibilités d'élargir leurs réseaux et d'approfondir leurs compétences professionnelles. Chacune des trois séries du programme SCW comprend six séances dans les deux langues officielles. Le programme SCW 1.0 met l'accent sur la création de liens entre pairs, la définition de véritables objectifs commerciaux, la compréhension des forces personnelles et leur optimisation pour la croissance de l'entreprise. Le programme SCW 2.0 se concentre sur la prospection, le marketing pour la croissance et l'acquisition de solides compétences en matière de négociation. Le programme SCW 3.0 se concentre quant à lui sur l'approfondissement des compétences en matière d'éducation financière et sur les stratégies d'accès et d'établissement de relations de mentorat dans le monde des affaires. |
| The Hamilton YWCA (Ontario) |
Oui | C‑B, AB, SK, N‑É, ON | Ce projet soutiendra le projet d'expansion nationale WEC PowerUp et fournira trois volets de projet : 1) PowerUp EXPLORE; 2) PowerUp READY; et 3) PowerUp NETWORK. Powerup EXPLORE comblera des lacunes distinctes dans les services et les formations accessibles en offrant aux femmes une éducation financière de base et une formation « découverte ». Le volet PowerUp READY offrira une formation commerciale flexible de dix semaines aux entrepreneures prêtes à démarrer ou à développer leur entreprise. Le volet PowerUp NETWORK comblera les lacunes en matière de réseaux dirigés par des femmes et de mentorat pour les femmes d'affaires, en créant des réseaux locaux et nationaux de soutien pour les participants au projet. |
| Paro Centre pour l'entreprise des femmes | Oui | C‑B, AB, SK, MB, ON, QC, NÉ, T‑N | Ce projet permettra d'établir un réseau multiprovincial de Cercles prospères. Les Cercles prospères fourniront une formation et une acquisition des compétences au moyen de Camps d'affaires PAROProspère spécialisés et se concentreront sur des domaines tels que la préparation au crédit et à l'investissement, le soutien à l'économie verte, et le parcours de la transformation alimentaire pour les entrepreneurs alimentaires; un soutien par les pairs; des connexions stratégiques, un accompagnement, un mentorat et des occasions de mise en réseau avec un accès à un comité consultatif commercial Thrive. Les Cercles prospères fourniront également un accès au programme d'enseignement tenant compte des traumatismes pour les femmes entrepreneures autochtones et les camps d'affaires Mooka'am Kwe : She Rises tel qu'il a été élaboré dans le cadre du projet régional actuel de la SFE – le projet Enterprising Indigenous Women de PARO. |
| The DMZ at Ryerson University (Toronto Metropolitan University) (Ontario) |
Non | C‑B, AB, ON, N‑É, N‑B | Ce projet fournira une formation, des possibilités de réseautage, de l'enseignement et une sensibilisation à l'entrepreneuriat pour les femmes. La première phase, intitulée Awareness (ou sensibilisation), mettra en lumière des exemples de femmes entrepreneures ayant réussi et fournira un module de formation d'introduction à l'entrepreneuriat à l'intention des femmes. La deuxième phase, intitulée Fundamentals (ou fondements), s'appuiera sur les compétences acquises lors de la phase Awareness et fournira les leçons fondamentales nécessaires à l'ouverture d'une entreprise d'une manière accessible. La troisième phase, Scaling Up (ou mise à l'échelle), formera les femmes sur la manière de mettre une entreprise à l'échelle de façon efficace, d'augmenter le nombre d'entreprises appartenant à des femmes qui s'engagent sur les marchés internationaux et d'accélérer les ventes des entreprises appartenant à des femmes. |
| Conseil Économique du Nouveau-Brunswick (CÉNB)/ Réseau de développement économique et d'employabilité du Nouveau-Brunswick (RDÉE NB) (Nouveau-Brunswick) |
Oui | SK, N‑É, N‑B, T‑N, Î.‑P.‑É. | Ce projet vise à déployer le programme Solution : Repreneuriat qui existe déjà dans cinq provinces canadiennes dans les deux langues officielles. Ce programme favorise le rachat d'entreprises existantes par des femmes grâce à un accompagnement et à une formation. En outre, il comprend l'expansion de la plateforme « Carrefour Relève PME », qui présente les entreprises à vendre dans chaque province participant au projet. |
| École des entrepreneurs du Québec (Québec) |
Oui | QC, ON, Î-P-É, N-B, N-É, T-N | Ce projet est divisé en deux volets, l’un pour les entrepreneures et l’autre pour les conseillers/formateurs d’entreprise. Le volet I – Formation pour les entrepreneures fournira trois cours de formation, afin de soutenir la création d’entreprises et le maintien et le développement des entreprises existantes dirigées par des femmes. Dans le cadre du volet II – Formation des formateurs, une formation sera dispensée aux conseillers d’entreprise de l’écosystème, afin d’améliorer leur capacité à soutenir les entrepreneures. |